Аутсорсинг персонала в Ростове-на-Дону от компании СТС Групп

«СТС Групп» предоставляет широкие возможности для решения вопросов кадрового менеджмента. Команда специалистов берет на себя работу по поиску персонала исходя из требований заказчика, а так же организует трудовой процесс на предприятии любого типа.

Перевод английского слова «аутсорсинг» — внешний источник. Практическое применение аутсорсинга подразумевает передачу определенных сфер деятельности стороннему исполнителю.

Привлечение работников со стороны активно используется в следующих ситуациях:

• Необходимо осуществить единовременный проект. Для этого требуется профессионал узкой направленности. Не целесообразно включать данную должность в штат компании на постоянной основе.
• Освободилось место в связи с временным отсутствием постоянного работника по причине болезни, отпуска, выхода в декретный отпуск и т.д.
• Интенсивность работы компании не постоянна, а зависит от сезона. В период усиления нагрузки необходимо привлечь дополнительный персонал.

Услуга аутсорсинг персонала в Ростове-на-Дону востребована как у небольших частных предприятий, так и у гигантов промышленной индустрии. Наибольшей популярностью пользуются сторонние представители следующих профессий: работники склада, уборщики, разнорабочие, торговые работники, специалисты общественного питания.

• Широкая база данных. Постоянное расширение кадровых резервов. Можно подать заявку на аутсорсинг представителей более чем сорока профессий.
• Все вопросы, связанные с документооборотом, налоговыми выплатами, правовому сопровождения берет на себя компания-аутсорсер.
• Использование услуги аутсорсинга влечет за собой значительно меньшие затраты по сравнению с наймом сотрудников на постоянной основе. Есть возможность направить сэкономленные средства на основную деятельность компании.
• Социальное обеспечение – это ответственность кадрового агентства. Заказчику не надо выплачивать пособия в случае увольнения, оплачивать больничные листы и т.д.
• В случае необходимости компания-аутсорсер готова заменить работника в кротчайшие сроки.
• В случае возникновения трудовых конфликтов все вопросы по их разрешению берет на себя компания, предоставившая персонал.

Цена услуги аутсорсинг персонала зависит от множества параметров: от сроков, прописанных в договоре, от объема работ, от характера труда и степени квалификации работника, от места расположения предприятия-заказчика. В любом случае аутсорсинг персонала – это выгодная услуга, которая позволяет не тратить время и силы на утомительные собеседования, оформление документов, выплату налогов с заработной платы сотрудников и т.д.

Менеджеры компании «СТС Групп» прорабатывают каждую заявку и учитывают при подборе персонала все требования клиента. Деятельность компании ориентирована на успех и развитие партнерских отношений с представителями бизнеса в Ростове-на-Дону.